Serious gaming 101

Serious gaming 101

In deze serious gaming 101 vertellen we je de basics van serious gaming. In de kern combineert serious gaming de boeiende en motiverende aspecten van gamen met het oplossen van problemen in het echte leven.Het is een leertechniek die spelelementen gebruikt om serieuze...
Maak van cultuur geen mysterie

Maak van cultuur geen mysterie

Het veranderen van een organisatiecultuur is niet eenvoudig, maar ook niet onmogelijk. Het vereist inzicht, een doordachte aanpak en veel toewijding. Voordat je aan de gang gaat helpt het als je snapt wat je bestaande cultuur is en waarom je die wilt veranderen. Aan...
InContext beste adviesbureau

InContext beste adviesbureau

Er zijn in Nederland duizenden adviesbureaus, maar slechts een handvol mag zich onder de beste scharen. Op basis van uitgebreid onderzoek heeft Consultancy.nl een ranking van de beste bureaus op het gebied van verandermanagement samengesteld. InContext heeft daarin...
Serious Gaming. Iedereen wint.

Serious Gaming. Iedereen wint.

We horen het vaak. Serious games zijn vooral leuk, maar zeker niet geschikt voor de c-suite en leiden niet tot wezenlijke veranderingen. Onzin, vinden wij. Sterker nog, als je in korte tijd tot de kern van een uitdaging wilt komen en mensen een ervaring wilt bieden...
Het geheime ingrediënt voor academische vrijheid

Het geheime ingrediënt voor academische vrijheid

Als je als tenure tracker omhoogkijkt naar de hoogleraren aan de top van je universiteit, dan zie je misschien hoeveel ze genieten van hun academische vrijheid. Ze zijn vrij om onderzoek te doen naar wat hen interesseert en het vinden van financiering daarvoor lijkt...
Feedback is niet ingewikkeld!

Feedback is niet ingewikkeld!

Zie je er tegenop om je collega feedback te geven? Heb je er moeite mee om feedback te krijgen? Of zou je graag willen dat iedereen binnen jouw team elkaar meer helpt door tips te delen? Wat houd je tegen of waarom gebeurt dit nog te weinig? In deze eerste blog van de...